Podstawowe informacje o Global Compact Organizacji Narodów Zjednoczonych (UNGC)
United Nations Global Compact (UNGC) to inicjatywa Organizacji Narodów Zjednoczonych, której celem jest promowanie odpowiedzialnego biznesu, zrównoważonego rozwoju oraz przestrzegania fundamentalnych zasad w obszarach praw człowieka, praw pracowniczych, ochrony środowiska i przeciwdziałania korupcji.
W 2004 roku UNGC opublikowała raport „Who Cares Wins”, w którym po raz pierwszy przedstawiono koncepcję ESG (Environmental, Social and Governance), obejmującą aspekty środowiskowe, społeczne oraz związane z ładem korporacyjnym. W ramach współpracy z 20 instytucjami finansowymi opracowano również rekomendacje dla sektora finansowego dotyczące uwzględniania czynników ESG w analizie inwestycyjnej, zarządzaniu aktywami oraz obrocie papierami wartościowymi.
Od ponad dwóch dekad UNGC wspiera przedsiębiorstwa na całym świecie w integracji zasad odpowiedzialnego biznesu ze strategiami i codzienną działalnością, pomagając im budować długoterminowy, zrównoważony rozwój. Misją inicjatywy jest „łączenie globalnych przedsiębiorstw dla lepszego świata”.
Dziesięć zasad Global Compact ONZ
Prawa człowieka
Zasada 1: Przedsiębiorstwa powinny wspierać i respektować ochronę międzynarodowo uznanych praw człowieka.
Zasada 2: Przedsiębiorstwa powinny upewnić się, że nie przyczyniają się do naruszania praw człowieka.
Praca
Zasada 3: Przedsiębiorstwa powinny respektować wolność zrzeszania się oraz skutecznego uznawania prawa do rokowań zbiorowych.
Zasada 4: Eliminacja wszelkich form pracy przymusowej i obowiązkowej.
Zasada 5: Skuteczne zniesienie pracy dzieci.
Zasada 6: Eliminacja dyskryminacji w zakresie zatrudnienia i wykonywania zawodu.
Środowisko
Zasada 7: Przedsiębiorstwa powinny wspierać przezorne podejście do wyzwań związanych z ochroną środowiska.
Zasada 8: Podejmowanie inicjatyw promujących większą odpowiedzialność środowiskową.
Zasada 9: Wspieranie rozwoju i upowszechniania technologii przyjaznych dla środowiska.
Przeciwdziałanie korupcji
Zasada 10: Przedsiębiorstwa powinny przeciwdziałać korupcji we wszystkich jej formach, w tym wymuszeniom i przekupstwu.
17. Celów Zrównoważonego Rozwoju ONZ (SDGs)
Cel 1: Koniec z ubóstwem
Cel 2: Zero głodu
Cel 3: Dobre zdrowie i jakość życia
Cel 4: Dobra jakość edukacji
Cel 5: Równość płci
Cel 6: Czysta woda i warunki sanitarne
Cel 7: Czysta i dostępna energia
Cel 8: Wzrost gospodarczy i godna praca
Cel 9: Innowacyjność, przemysł i infrastruktura
Cel 10: Mniej nierówności
Cel 11: Zrównoważone miasta i społeczności
Cel 12: Odpowiedzialna konsumpcja i produkcja
Cel 13: Działania w dziedzinie klimatu
Cel 14: Życie pod wodą
Cel 15: Życie na lądzie
Cel 16: Pokój, sprawiedliwość i silne instytucje
Cel 17: Partnerstwa na rzecz celów
